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De l’expertise au C-level : une nouvelle manière de créer de la valeur. Les trois enseignements d’Aditya Joshi
Trois enseignements d’une conversation avec Aditya Joshi sur le passage de l’expertise au leadership : fédérer autour d’une stratégie, laisser de l’espace aux autres et savoir s’entourer. Pendant une grande partie d’une carrière, c’est l’expertise qui crée la valeur. On maîtrise son sujet, on résout des problèmes, on produit des analyses. Et l’on devient la personne vers laquelle les autres se tournent parce que l’on détient une connaissance ou une compétence qu’ils n’ont pas

Othilia DADJO
il y a 13 heures6 min de lecture


Derrière les chiffres : qu’est-ce qui sous-tend réellement une performance durable ? Les enseignements de Kate Akery
Trois perspectives de Kate Akery, CFO sur la Finance comme partenaire du business, la perspective du dirigeant et l’humain. La Finance a traditionnellement un rôle bien défini dans les organisations : piloter la performance financière, maîtriser les risques et produire les chiffres. Mais à mesure que les entreprises deviennent plus complexes, davantage transformées par la technologie et plus dépendantes de décisions prises dans l'incertitude, le rôle de la Finance évolue égal

Othilia DADJO
18 août5 min de lecture
L'avis de nos clients


Guillaume - Account manager
J’ai eu la chance d’être coaché par Othilia pour une VAE et la préparation d’un Master II, c’est une professionnelle très investie avec une grande capacité de travail. Ses compétences en management et ses capacités d’aptation et d’écoute ne sont plus à prouver. Je recommande fortement Othilia dans le management de projet ou d’équipe.
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